Staffing, reclutamiento especializado, nómina y pagos, EOR y AOR conformes, y equipos gestionados, además de representación local, equipo y espacio de oficina cuando necesite entrar rápidamente a un mercado. Un socio, un contrato, un costo mensual.
La mayoría de las empresas no necesitan un proyecto de contratación. Necesitan una persona, un equipo o una forma conforme de pagar a alguien que ya encontraron. Cada ruta a continuación resuelve uno de esos, y se combinan.
Usted describe el puesto, nosotros ponemos a un profesional verificado a trabajar en su equipo.
Un costo mensual cubre a la persona, contratos, nómina, beneficios, cumplimiento y soporte. Sin entidad, sin tarifa de reclutamiento, sin configuración de nómina.
Para los roles que una bolsa de trabajo genérica nunca cubrirá.
Búsquedas de ingeniería sénior, IA, datos, ingresos y finanzas, realizadas por reclutadores que trabajan en estos mercados cada semana.
¿Ya encontró a su gente? Hacemos que pagarles sea legal y sencillo.
Empléelos a través de EOR, contrátelos a través de AOR o gestione la nómina y los beneficios locales, en un solo contrato en todos sus países.
Cuando necesita un equipo de trabajo, no una solicitud de personal.
Un líder más especialistas, que ofrecen un resultado definido por usted, con informes, control de calidad y flujos de trabajo habilitados por IA integrados.
Contratar es el primer paso. Esto hace que el mercado sea real y están disponibles con cualquiera de los modelos anteriores.
Una presencia local designada para contratos, proveedores, presentaciones bancarias y trámites gubernamentales mientras evalúa el mercado.
Laptops, configuración de seguridad y periféricos obtenidos, entregados y con soporte en el país, para que el primer día sea un día hábil.
Escritorios, oficinas privadas o acceso a coworking en los principales hubs de LatAm, mes a mes, sin compromiso de arrendamiento.
Un formulario corto o una llamada. Rol, país, cronograma, rango de presupuesto.
Staffing, reclutamiento, EOR, AOR o un pod, con el costo total por país.
Contratos, cumplimiento, nómina y equipos gestionados por nosotros en paralelo.
Su equipo, nuestra infraestructura. Nos responsabilizamos por la entrega y el cumplimiento.
El tiempo para la primera implementación es de 3 a 7 días una vez que se confirman el alcance, el acceso y la idoneidad. Los roles especializados pueden tardar más en validarse.
¿No está seguro si necesita staffing, una búsqueda, EOR o un pod? Diga lo que desea lograr y le diremos la forma más rápida y compliant de conseguirlo, con precios.
▸ Orientación de costos país por país
▸ Recomendación de modelo, staffing, EOR, AOR o pod
▸ Sin obligación, sin secuencias automatizadas
Las colocaciones de personal de nuestro grupo examinado se mueven más rápido, generalmente de 3 a 7 días hasta la primera implementación, una vez que se confirman el alcance, el acceso y el ajuste. Una búsqueda especializada lleva más tiempo, con una lista de preseleccionados en 5 a 10 días hábiles.
No. Empleamos personas bajo nuestra cobertura en LatAm a través de EOR, o contratamos y pagamos a profesionales independientes a través de AOR, para que pueda contratar antes de registrar cualquier cosa localmente.
Abastecimiento, selección, contratación, nómina, beneficios legales, cumplimiento local, coordinación de equipos y soporte de cuenta, facturado como un costo mensual predecible por persona.
Sí. La representación local, el aprovisionamiento de equipos y el espacio de oficina o coworking están disponibles con cualquier modelo, por lo que un equipo puede operar en un nuevo mercado sin un proyecto de configuración.
Por país y por puesto después de una breve conversación de alcance, para que vea el costo total antes de comprometerse.
Modelos de empleo, beneficios legales, frecuencia de pago de nómina, carga del empleador y la rapidez con la que contratamos personal que cumple con la normativa, desde Canadá hasta Argentina, además de todos los mercados del Caribe.
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